Ажайл удирдлагын зарчмаар бизнесээ сайжруулах нь (№93)
September 7, 2021
Ц.Оюунжаргал, GSMi институтын захирал, стратегийн зөвлөх
Дугаараас онцлох 3 санаа:
- Хэрэглэгч ба ажилтнаа сонсдог байх нь ажайл менежментийн гол зарчим бөгөөд ажайл байгууллагыг хурдан шуурхай, уян хатан байдал тодорхойлдог.
- Удирдлагууд эгогоо таягдан хаяж ажилтнуудаасаа санал шүүмж хүлээн авах, тасралтгүй суралцах, эрх мэдлээ шилжүүлэхэхэд суралцах хэрэгтэй.
- Ажайл удирдлага нь бусдад “үйлчилдэг”, боломж бололцоог нь нээж өгдгөөрөө уламжлалт арга барилаас ялгаатай.